岗位职责： 1、 负责门店日常工作监管执行； 2、 负责门店人员协作分工管理； 3、 负责门店周边市场开发与营销工作； 4、 负责完成门店的预算产值目标； 5、 负责团队绩效分配工作等。 岗位要求： 1、 认同公司价值观，做事认真负责，具有较强的抗压能力； 2、 吃苦耐劳、热爱员工、团结员工，对工作热情投入； 3、 具有良好的沟通、协调能力，逻辑思维清晰，较强的问题 解决能力； 4、 具有较强的业务开发能力，能出色地完成各项经营任务； 5、 能熟练操作计算机办公软件； 6、 具备 2 年以上物流行业经验者优先。 福利待遇： 1、基本工资+岗位补贴+提成奖金，综合工资4000-8000+元/月； 2、社保、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）； 3、良好的职业规划、丰厚的奖金提成、快速的晋升空间，等你来拿！ 晋升通道： 销售经理——中级销售经理——高级销售经理 工作地点：根据区域门店情况，遵循就近安排原则。